日本企業は男女前提の体制から脱却を 日経ビジネスオンライン
企業をはじめ、社会のさまざまな場面でLGBT（レズビアン・ゲイ・バイセクシュアル・トランスジェンダーの頭文字で性的マイノリティの総称）への対応が求められている。
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